▲ 홈플러스는 3년 만에 대졸 신입사원을 공개 채용한다고 13일 밝혔다. 이번에 선발하는 인원은 신입 바이어로, 상품 운영 전략 수립·상품 구매·신상품 개발·행사 기획·협력사 관리 등의 업무를 맡게 된다. 홈플러스는 우선 인턴으로 선발해 5~8월 인턴십을 진행한 뒤 9월 중 최종 합격자를 정할 예정이다. 입사 지원은 20일까지 홈플러스 채용 사이트에서 온라인으로 하면 된다. (서울=연합뉴스)
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