금호타이어는 31일 지난 2010년 임단협합의사항과 노사동의서를 존중하고 파업 과정에서 빚어진 고소.고발 취하 등 쟁점 사안에 대해 잠정 합의했다.
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이번 합의에서 노사는 임단협 합의사항 등의 존중과 상호 성실한 이행, 회사의 투명하고 신뢰받는 경영, 워크아웃 조기 극복, 공헌 사원에 대한 합리적 보상 등을 위해 노력하기로 했다.
또 회사는 징계 해고자 17명 가운데 14명의 해고를 취하하기로 했으며 4기 집행부에 대한 민사상 소송 단계별 취하와 형사상 책임의 상호 최소화에 노력하기로 했다.
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이에 따라 노조는 근무 조별로 이번 합의사항에 대한 설명회를 한 뒤 찬반투표를 거쳐 통과되면 최종 합의서에 서명하게 된다.