<앵커>
한나라당이 발의한 노동법 개정안에 대한 재계의 반발이 거세지고 있습니다.
재계는 개정안이 노사정 합의의 원칙을 훼손하고 노사간 갈등을 증폭시킬 수 있다는 입장입니다.
최진욱 기자가 보도합니다.
<기자>
한나라당이 발의한 노동법 개정안에 대한 재계의 반발이 거세지고 있습니다.
한 목소리로 성명까지 발표했던 경제단체들은 급기야 안상수 한나라당 원내대표를 방문해 개정안에 문제가 있다며 현명한 대처를 촉구했습니다.
무엇보다 재계는 노사정이 당초 합의했던 원칙이 훼손됐다고 강조하고 있습니다.
<인터뷰>(배상근 전경련 상무)
"당초 노사정이 어렵게 의견을 모아 합의했던 원칙이 훼손되었기 때문에..."
개정안과 관련해 합의안에 없었던 ''통상적인 노동조합 관리업무''라는 문구가 포함되면서 오히려 노사갈등이 증폭될 수 있다는 것입니다.
<인터뷰>(배상근 전경련 상무)
"''통상적인 노동조합 관리업무''라는 모호한 단어가 개정안에 포함되면서 이 법이 시행될 경우 오히려 노사간 이해관계 대립으로 갈등이 증폭될 수 있습니다."
정부도 여당의 개정안에 대해 재계와 한 목소리를 내고 있습니다.
임태희 노동부 장관과 최경환 지경부 장관은 내년도 경제운용방향을 발표하면서 여당안에 반대한다는 입장을 분명히 했습니다.
하지만 정치권은 노동법 개정안에 앞서 세종시와 4대강 사업에 주력하고 있어 재계의 입장이 반영될지는 미지수입니다.
이에 따라 재계 일부에서는 노사정 합의에서 탈퇴해야 한다든가 복수노조 허용과 전임자 임금지급 금지가 동시에 시행되야 한다는 극단적인 목소리까지 나오고 있습니다.
"재계는 여당의 노동법 개정안에 실망을 넘어 당혹감을 감추지 못하고 있습니다. 누구를 위한 노동법 개정인지 정치권의 심사숙고가 필요한 시점입니다. WOWTV NEWS 최진욱입니다."
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