농협은행은 상반기 500명 채용에 이어 하반기에도 150명의 신규직원 채용을 실시한다고 19일 밝혔다.
이번 채용은 △일반 △카드 △IT △글로벌 △디지털 분야별로 진행된다. 이번 채용에서는 해외사업 경쟁력 강화 및 고객 중심의 가치 창출을 위해 글로벌·디지털 분야를 추가했다. 전문성 강화를 위해 전문자격증 소지자를 우대할 방침이다.
농협은행 채용은 학력?연령?전공?성별 등에 제한을 두지 않는 블라인드 방식으로 진행된다.
이소현 기자 y2eonlee@hankyung.com
