(공태윤 산업부 기자) 온라인 접수후 방문 서류제출, 경상대·충북대 찾아가는 ‘캠퍼스 오디션’ 그리고 3주 인턴십.
BGF리테일의 하반기 채용 특징 3가지다. BGF리테일이 1일부터 2015년 하반기 신입(인턴) 사원을 모집한다. 모집 직군은 영업관리직군, 전략기획직군, 재경지원직군, 상품운영직군, 전문직군 등에 걸쳐 이루어지며, 4년제 대학 이상 학위 소지자 또는 그와 동등한 학위 소지자(16년 2월 예정자 포함)를 대상으로 한다.
우선 온라인 서류 접수는 1일부터 19일(18시)까지다. 방문 접수는 17일부터 19일(18시)까지로 유의할 점은 온라인 접수 후 반드시 지정 접수처에 직접 방문하여, 서류를 제출 해야 최종 접수 처리된다. 3주간의 인턴 실습을 거친 후 평가 우수자에 한해 12월에 정규직으로 최종 입사하게 된다
채용 규모는 약 100명 수준으로, 채용 절차는 서류 전형 (9월말) ▷인성 검사 (10월 초)▷1차 면접 (10월 중)▷최종 면접 (11월 초)▷인턴 실습 (11월 중)▷최종 입사 (12월 중) 진행될 계획이다.
경상·충북 지역 대학(경상대학교, 충북대학교)을 대상으로 현장 인터뷰 면접 방식의 ‘캠퍼스 오디션’을 통해 지원자의 어학 성적, 학점 등을 일절 반영 舊?않고, 지원자의 직무 역량과 열정 만을 종합 평가 후 ‘서류 전형 통과’ 혜택을 제공한다. 올해까지 ‘캠퍼스 오디션’을 시범 운영한 후, 전국으로 확대해 나갈 계획이다.
보다 상세한 채용 정보를 원하는 예비 입사지원자를 위해, 예비 입사지원자들을 본사로 초대하여 회사 소개 및 신입사원 채용에 관한 정보를 제공하는 ‘본사 설명회’와 채용 담당자와의 만남을 통해 보다 심도 있는 질의 응답을 가질 수 있는 ‘티타임 상담회’도 진행된다.자세한 사항은 CU(씨유) 공식 홈페이지(cu.bgfretail.com)에서 확인 할 수 있다.
리테일 임민재 HR팀장은 “우수 인재 채용 및 지원자 편의를 고려하여 ‘티타임 상담회’, ‘캠퍼스 오디션’ 등 다양한 프로그램을 운영 중”이라며 “따뜻한 마음과 열정을 가진 최고의 유통전문가를 꿈꾸는 인재를 채용할 계획”이라고 말했다. (끝) /trues@hankyung.com
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