삼성전자, 포스코, SK하이닉스, 롯데그룹이 정부와 손잡고 청년 고용문화 확산에 앞장서기로 했다. 이들 기업은 정부와 경영자 단체가 구성한 '청년고용 응원 멤버십' 기업으로 인증 받고 현재 시행 중인 청년 고용 지원 프로그램 활성화에도 힘을 모으기로 했다.
고용노동부와 한국경영자총협회는 3일 서울 중구 서울지방고용노동청에서 '청년고용 응원 프로젝트' 확산을 위한 업무 협약식을 가졌다고 밝혔다. 이는 지난 6월 28일 열린 '30대 기업 CHO 간담회'에서 안경덕 고용부 장관이 손경식 경총 회장에게 협업을 제안한 데서 시작됐다.
이번 협약에 따라 정부와 경총은 기업이 주도하는 '청년고용 지원 프로그램'을 지원한다. 정부와 경총은 협업을 통해 기업에 컨설팅, 참여자 모집, 채용인센티브 및 소요 비용 등을 제공하고 이를 통해 청년에게 직무와 연관된 다양한 기회를 제공할 계획이다. 또 청년고용 응원 멤버십 가입으로 우수한 청년 고용 지원 프로그램을 인증 받은 삼성전자, 포스코, SK하이닉스, 롯데그룹을 통해 이들의 사례와 문화를 다른 기업으로 확산시킨다는 계획이다.
삼성전자는 2018년부터 삼성청년SW아카데미(SSAFY)를 운영해 왔으며, 내년부터는 연간 최대 2300명으로 교육 규모를 확대할 예정이다. 포스코는 2019년부터 운영한 AI·빅데이터 아카데미를 통해 423명의 수료생을 배출했고 이 중 211명이 취업에 성공했다. SK하이닉스도 2018년부터 '청년 Hy-Five' 프로그램으로 협력사에 청년 인재를 매칭하는 취업연계 인턴십을 진행해 온 바 있다. 롯데그룹은 2014년부터 국내 기업 최초로 신입 채용 불합격자에게 결과 피드백을 실시해 채용과정 투명성을 높이는 노력을 해 왔다.
안경덕 고용부 장관은 “지금 청년들의 취업 경쟁은 기성세대 때보다 훨씬 혹독하다”며 “경총과 함께 우수한 프로그램이 확산될 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다.
손경식 경총 회장도 “오늘 참여한 멤버십 기업들은 다양한 훈련 프로그램을 운영해 청년들의 취업을 지원해왔다”며 “이번 업무협약을 디딤돌로 우수사례를 확산시키면 청년일자리 문제 해결이라는 어려운 목표를 이룰 수 있을 것”이라고 말했다.
곽용희 기자
