우리은행 채용
우리은행이 신입행원 200여명을 뽑는다.
우리은행 계열사인 우리카드와 우리FIS도 각각 20명 내외로 하반기 공동채용을 실시한다.
우리은행을 포함한 3사는 우수인재 확보 및 그룹 시너지 확대를 위해 총 240명 내외의 하반기 채용을 실시하며, 캠퍼스 리크루팅을 비롯한 채용홍보부터, 전형진행, 연수까지 공동으로 진행한다.
우리은행은 이번 채용 키워드를 ‘글로벌인재와 혁신인재 선발’로 정했다. 글로벌 확대 전략을 위해 현지 언어와 문화에 능통한 글로벌 인재를 찾고, 핀테크 업무를 선도적으로 수행할 수 있도록 IT역량과 창의력을 두루 갖춘 혁신인재를 우대키로 했다.
또한, ‘탈스펙’, ‘열린채용’ 인사원칙에 따라 채용시 학력, 연령, 전공 등 자격제한을 두지 않으며, 모든 면접전형은 블라인드로 진행한다.
이번 우리은행 채용의 원서접수는 9월 14일까지며, 10월 중 서류합격자를 대상으로 1차 실무진 면접, 2차 임원 면접 등을 거쳐 11월 중 최종 합격자를 선발한다.
한경닷컴 뉴스팀 newsinfo@hankyung.com
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