리더스인덱스 조사…두산에너빌 1.2%로 최저
(서울=연합뉴스) 김민지 기자 = 거시경제 불확실성이 커지면서 국내 주요 대기업의 이·퇴직률이 감소세를 보였다.
26일 기업분석연구소 리더스인덱스에 따르면, 주요 대기업의 평균 이·퇴직률은 2022년 9.2%에서 2023년 7.8%로 꺾인 후 2024년 7.7%로 떨어졌다.
이번 조사는 국내 매출 순위 상위 500대 기업 중 2022년부터 2024년까지 지속가능경영보고서를 제출하고 비교 가능한 이직·퇴직률을 공시한 108개 사를 대상으로 진행됐다.
상대적으로 안정적인 사업 구조를 가진 B2B(기업간거래)·전통 산업의 이·퇴직률이 낮았다.
2024년 이·퇴직률이 가장 낮은 업종은 ▲ 상사(4.3%) ▲ 통신(4.8%) ▲ 철강(5.2%) ▲ 조선·기계·설비(5.4%) ▲ 보험(5.5%) ▲ 에너지(5.5%) 순이었다.
퇴직률 하락 폭이 가장 컸던 업종은 코로나 팬데믹 기간 타격을 받은 업종들이었다.
생활용품 업종은 2022년 18.0%에서 2024년 11.2%로 6.7%포인트 감소했다. 유통 업종도 같은 기간 12.4%에서 9.2%로 3.2%포인트 하락했고, 서비스 업종은 11.5%에서 8.8%로 2.7%포인트 감소했다.
회사별로 살펴보면 두산에너빌리티가 2024년 1.2%로 이·퇴직률이 가장 낮았다.
2위는 SK하이닉스로, 1.3%로 집계됐다.
이 외에도 ▲ 삼성생명(1.3%) ▲ 에쓰오일(2.4%) ▲ 삼성전기(2.4%) ▲ 삼성SDI(2.5%) 등 순으로 이탈률이 낮았다.
한편 삼성전자의 이·퇴직률은 2024년(글로벌 기준) 10.1%로 2022년 12.9%보다 감소했지만 여전히 두자릿수를 유지했다.
jakmj@yna.co.kr
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