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7월 구직단념자 58만명, 집계이래 최다…20·30대가 절반 차지

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7월 구직단념자 58만명, 집계이래 최다…20·30대가 절반 차지
이유는 '일거리 없어서' 최다


(세종=연합뉴스) 차지연 기자 = 일할 능력도, 의지도 있지만 노동시장 문제로 일자리 구하는 것을 포기한 구직단념자가 7월 기준으로 통계 작성 이래 최다를 기록했다.
구직단념자 중 특히 20대와 대학 졸업자 비율이 높았다.
16일 통계청 고용동향에 따르면 7월 구직단념자는 58만명으로 1년 전보다 5만5천명 증가했다.
구직단념자 통계를 개편해 집계를 시작한 2014년 이후 7월 기준으로 가장 많은 수치다.

7월 구직단념자는 2014년(45만5천명), 2015년(48만6천명), 2016년(44만7천명), 2017년(48만3천명)에 40만명대를 유지하다가 2018년(54만6천명), 2019년(52만6천명), 2020년(58만명)에 50만명대로 늘었다.
연합뉴스가 경제활동인구조사 마이크로데이터를 분석한 결과 7월 구직단념자 58만명을 연령대별로 나눠보면 20대가 19만5천명(33.7%)으로 가장 많았다.
이어 60세 이상(12만5천명·21.5%), 30대(9만3천명·16.1%), 50대(8만9천명·15.4%), 40대(7만1천명·12.2%), 15∼19세(6천명·1.1%) 순이었다.
20대, 30대를 합치면 구직단념자 절반에 가까운 49.8%다. 청년층이 취업시장 한파를 더 혹독하게 맞고 있다는 의미로 풀이된다.
교육 정도별로는 대학교(4년제 대학 포함) 졸업자가 22만명(38.0%)으로 최다였다.
고등학교 졸업자(18만명·31.0%), 전문대(초급대, 2·3년제 대학 포함) 졸업자(9만4천명·16.2%), 중학교 졸업자(3만9천명·6.8%), 초등학교 졸업자(3만3천명·5.8%)가 뒤를 이었다.
대학원에서 석사학위를 취득하고도 구직을 단념한 사람도 8천명(1.4%) 있었다.
구직을 단념한 이유로는 '이전에 찾아보았지만 일거리가 없었기 때문에'를 꼽은 사람이 22만명(37.8%)으로 가장 많았다.
그다음으로는 '원하는 임금 수준이나 근로조건이 맞는 일거리가 없을 것 같아서'(15만4천명·26.6%), '전공이나 경력에 맞는 일거리가 없을 것 같아서'(6만8천명·11.7%), '교육, 기술, 경험이 부족해서'(6만6천명·11.4%) 등이었다.
주원 현대경제연구원 경제연구실장은 "고용시장이 너무 좋지 않다 보니 일자리를 찾다 찾다 포기한 사람이 많아지면서 통계상 구직단념자가 늘어난 것"이라며 "아르바이트 자리조차 구하기 어려운 상황을 보여주는 것 같다"고 말했다.
구직활동 계획 없이 그냥 쉰 '쉬었음' 인구도 7월 기준 통계 작성 후 최다로 치솟았다.
지난달 '쉬었음' 인구는 231만9천명으로 1년 전보다 22만5천명 늘었다.
연령대별로는 60세 이상이 90만2천명(38.9%)으로 가장 많았다.
이어 50대(44만7천명·19.3%), 20대(40만7천명·17.5%), 40대(27만8천명·12.0%), 30대(25만2천명·10.9%), 15∼19세(3만4천명·1.5%) 순이었다.

[표] 2020년 7월 연령대별 구직단념자
┌────────────┬────────────┬───────────┐
│연령대 │구직단념자(천명)│구성비(%) │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│15~19세 │ 6│ 1.1│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│20대│ 195│ 33.7│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│30대│ 93│ 16.1│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│40대│ 71│ 12.2│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│50대│ 89│ 15.4│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│60세 이상 │ 125│ 21.5│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│합계│ 580│ 100│
└────────────┴────────────┴───────────┘

[표] 2020년 7월 교육정도별 구직단념자
┌────────────┬────────────┬───────────┐
│교육정도│구직단념자(천명)│구성비(%) │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│무학│ 5│ 0.8│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│초등학교│ 33│ 5.8│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│중학교 │ 39│ 6.8│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│고등학교│ 180│ 31.0│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│전문대(초급대, 2ㆍ3년제 │ 94│ 16.2│
│대학 포함) ││ │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│대학교(4년제 대학 포함) │ 220│ 38.0│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│대학원(석사)│ 8│ 1.4│
├────────────┼────────────┼───────────┤
│합계│ 580│ 100.0│
└────────────┴────────────┴───────────┘

[표] 2020년 7월 사유별 구직단념자
┌────────────┬────────────┬───────────┐
│사유│구직단념자(천명)│구성비(%) │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│전공이나 경력에 맞는 일 │ 68│ 11.7│
│거리가 없을것 같아서││ │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│원하는 임금수준이나 근로│ 154│ 26.6│
│조건이 맞는 일거리가 없 ││ │
│을것 같아서 ││ │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│근처에 일거리가 없을것 │ 57│ 9.9│
│같아서 ││ │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│교육, 기술, 경험이 부족 │ 66│ 11.4│
│해서││ │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│나이가 너무 어리거나 많 │ 15│ 2.6│
│다고 고용주가 생각할것 ││ │
│같아서 ││ │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│이전에 찾아보았지만 일거│ 220│ 37.8│
│리가 없었기 때문에 ││ │
├────────────┼────────────┼───────────┤
│합계│ 580│ 100.0│
└────────────┴────────────┴───────────┘
※ 자료: 통계청 경제활동인구조사 마이크로데이터
charge@yna.co.kr
(끝)


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