"中企 지원 위해 선도투자 금융공사 운영, 차등의결권 도입"
(서울=연합뉴스) 김동호 기자 = 더불어민주당 대선주자인 이재명 성남시장은 16일 노동계 단체와 잇따라 접촉하면서 '노심(勞心)' 공략에 공을 들였다.
이 시장은 이날 여의도 '국민서비스센터' 캠프 사무실에서 열린 공공운수노조 및 전국교육공무직본부와의 정책협약식에서 "공공부문 무기계약 대상인 46만명을 전면적으로 직접 고용하고 정규직으로 전환하겠다"고 밝혔다.
이 시장은 "정부는 경제에서 가장 많은 노동자를 사용하는 사용자다. 민간에 모범이 돼야 하는데, 비정규직을 대량 사용하고 성과연봉제란 이름으로 해고 유연화를 했다. 과도하게 경쟁을 유발하는 정책으로 노동자의 삶이 나빠졌다"고 지적했다.
이 시장은 "노동 탄압정책에서 노동 보호정책으로 개편돼야 한다"면서 "민영화에 저항했다는 이유로 해고당한 사람은 복직 조치하겠다"고 약속했다.
또 "선진국 대부분 유럽 대기업들에서 채택하는 노동이사제 공공부문부터 도입해 대규모 기업집단까지 확대하겠다"고 약속했다.
이 시장은 ▲ 공공부문 직장어린이집 설치기준 강화 ▲ 중소기업·가맹점·하청업체에 단결권·단체행동권·단체교섭권 부여 ▲ 국민연금 사회책임투자 강화 ▲ 등 내용을 담은 정책협약서에 서명했다.
이 시장은 오후에는 중소기업중앙회를 찾아 중소기업 및 재도전기업인과 함께하는 정책간담회를 개최했다.
이 시장은 "정부의 기업 지원정책을 대기업에서 중소기업 중심으로 전환하고, 중소기업 해외시장개척을 지원하겠다. 또 중소기업에 집중하는 선도투자 금융공사를 운영하겠다"고 말했다.
이밖에 중소기업에 5년간 의무복무할 산업기간요원 10만명을 양성해 연 1천만원을 지원하고, 신규 중소벤처기업이 경영권 위협을 받지 않고 투자유치를 할 수 있는 차등의결권제도 도입 등을 제안했다.
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