포스코가 국내 철강 업계 최초로 22일부터 '격주 주 4일제형 선택적 근로시간제'를 시행한다. 상주 사무직들은 2주 동안 총 80시간의 근무 시간을 채우면 2주차 금요일에 쉴 수 있다.
포스코는 2018년 직원들이 1개월 이내의 단위 기간을 정하고 주 평균 40시간 내에서 자율적으로 출퇴근하는 '선택적 근로시간제'를 도입한 바 있다. 신설되는 '격주 주 4일제형 선택적 근로시간제'는 기존 '선택적 근로시간제'의 큰 틀은 유지하면서 격주 금요일 근무를 없애 직원들의 근로시간 선택권을 넓혔다. 약 1만여 명의 상주 사무직은 기존과 신설 제도 중 희망하는 근무 형태를 선택할 수 있다.
ADVERTISEMENT
포스코 관계자는 "젊은 세대의 유연한 근무제도에 대한 니즈를 충족시켜 '일하고 싶은 직장'을 만들어가겠다"며 "직원들이 격주마다 생기는 휴무 기간 다양한 자기계발 활동을 펼쳐 생산성이 향상될 것으로 기대한다"고 설명했다.
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT
ADVERTISEMENT