KB국민은행이 올해 상반기 신입·경력직원 200여명을 채용한다.
채용은 ▲ IT ▲ 데이터 ▲ 경영관리(경영기획·지원) 전문가 ▲ 장애인 ▲ 보훈 5개 부문에서 진행된다.
IT·데이터 부문의 경우 4차 산업혁명 등 급변하는 금융시장 변화에 선제적으로 대응하기 위해 상반기 신규 채용 규모를 예년보다 늘렸다는 게 KB국민은행의 설명이다.
경영관리 전문가 부문에서는 경영기획·지원 분야 경력자, 전문자격증 보유자, 석사 이상의 학위 보유자가 채용될 예정이다.
이번 상반기 신입·경력직원 채용과 별개로 KB국민은행은 ICT(정보통신기술), 자본시장 등 핵심 성장 분야에서 경력직 전문인력을 상시 채용하고 있다.