코로나 여파 '묻지마 지원자' 늘었다…기업 58% "무조건 탈락"

`코로나19` 이후 채용 공고마다 일단 지원하고 보는 `묻지마 지원자`가 늘어난 것으로 나타났다.
16일 취업포털 사람인에 따르면 올해 채용을 진행한 531개 기업을 대상으로 지원 현황을 조사한 결과 82%가 `묻지마 지원자`가 있었다고 답했다.
코로나19 이전과 비교해 묻지마 지원자가 증가했다는 응답은 40%였고, 줄었다는 응답은 6%였다. 전체 지원자 중 묻지마 지원자가 차지하는 비율은 평균 38%로 집계됐다.
기업들의 묻지마 지원자 판별 기준은 직무에 대한 이해 부족(46%, 복수응답), 자소서·면접 태도의 성의 없음(44%), 직무와 관계없는 스펙 기재(40%) 등이었다.
서류검토 업무 증가(70%, 복수응답), 면접 불참자 발생(50%) 등 묻지마 지원자로 인한 기업들의 피해도 컸다.
조사 대상 기업의 58%는 묻지마 지원자를 무조건 탈락시키는 등 상당수 기업이 묻지마 지원자에게 불이익을 준다고 답했다.
묻지마 지원자를 필터링하는 방법으로는 서류에 기재된 회사명과 지원 직무 등 중점 검토(74%, 복수응답)를 들었다.
(사진=사람인)