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LH 1천명·한전 900명...공기업 체험형 인턴 7500명 선발

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올해 주요 공기업 및 공공기관의 체험형 인턴 채용 규모가 7천500여명에 달하는 것으로 집계됐다.

7일 취업포털 잡코리아에 따르면 지난달 열린 `2019 공공기관 채용정보 박람회`에 참가한 공공기관 가운데 체험형 인턴 전형을 진행하는 106곳의 채용 계획을 분석한 결과 총 모집 인원이 7천531명이었다.

분야별로는 사회간접자본(SOC)이 2천78명으로 가장 많았고, 고용보건복지와 금융이 각각 1천169명과 1천81명으로 뒤를 이었다.

개별 기관 중에서 가장 채용 규모가 큰 곳은 한국토지주택공사(LH)로, 올해 체험형 인턴 1천명을 뽑을 예정이다.

이어 ▲ 한국전력공사(900명) ▲ 한국철도공사(430명) ▲ 한전KPS(300명) ▲ IBK기업은행(300명) 등의 순이었다.

채용 기간별로는 상반기에 진행하는 기관이 전체의 49.6%로 거의 절반이었고, 하반기 계획을 밝힌 곳은 26.0%였다.

나머지 24.4%는 아직 일정이 확정되지 않은 것으로 나타났다.

잡코리아는 "월별로는 5월에 채용을 시작하는 곳이 11.8%로 가장 많았다"면서 "이미 한국전력기술과 한국가스안전공사는 체험형 청년 인턴 채용 전형을 진행하고 있다"고 밝혔다.


(연합뉴스)
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한국경제TV      
 

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