일본 정부는 16일 관방장관과 국가공무원제도담당상 등이 참가한 관계각료회의를 열어 이같이 의견을 모았다고 교도통신이 보도했다.
일본 공무원의 정년은 현재 60세로 정년이 연장되면 65세까지 단계적으로 끌어올리게 된다.
이는 경험이 풍부한 공무원이 활약할 수 있는 기회를 주기 위한 목적이다.
이와 함께 일본 정부는 인건비 팽창을 억제하면서 조직의 활력을 유지하기 위해 60세 이상의 공무원에 대해서는 관리직에서 전문직으로 전환하는 등 `직무정년제`도 도입하기로 했다. 정년 연장에 따라 급여도 어느정도 삭감하는 방안도 검토하기로 했다.
일본 정부는 인사원에 대해 급여 수준 및 새로운 인사제도를 구상해 내년 통상국회에 국가공무원법 개정안을 제출할 방침이다.
