코레일 직원들, 노조에 '경영정상화대책' 합의 촉구

15일 전국 5개 지역서 결의대회…노조 "차기 집행부서 논의해야"

코레일 직원들이 노조 집행부에 공공기관 경영정상화대책 합의를 촉구하는 결의대회를 연다.

14일 코레일에 따르면 직원 8천여명은 15일 서울역, 대전역, 부산역, 영주역,순천역 등 전국 5개 지역에서 철도노조 집행부에 공공기관 경영정상화 대책의 조속한 합의를 촉구하는 결의대회를 열 예정이다.

참석인원 8천여명은 철도 직원 2만7천명의 30%에 해당하며 이들 가운데는 철도노조 조합원도 포함돼 있다고 코레일은 밝혔다.

결의대회 일정은 대전역 오전 10시, 서울역 오전 11시, 영주역 오후 3시, 순천역 오후 7시, 부산역 오후 7시30분이다.

결의대회에서 참석자들은 철도노조 집행부가 공공기관 경영정상화 대책 중 마지막 남은 '퇴직금 산정방식 개선'에 오는 20일 전까지 조속히 합의, 방만 경영 해소에 적극 동참할 것을 촉구할 예정이다.

코레일 노사는 경영정상화대책과 관련, 지난달 18일 퇴직금 산정방식 개선 1개과제를 제외한 총 15개 과제 25개 항목에 전격 합의한 상태다.

그러나 최근 철도노조 집행부의 신임 여부를 묻는 조합원 총투표에서 주요 노동조합 집행부(위원장, 5개 지방본부장)가 불신임당해 현재는 직무대리 체제로 운영되고 있다.

철도노조 직무대리 체제는 남은 과제를 '차기 집행부에서 논의해야 한다'는 입장을 보여 협상이 중단된 상태이다.

최근 코레일 사측이 실시한 '퇴직금 산정방식 개선'에 관한 직원 설문조사에서는 참여한 1만2천여명(전체 직원의 45%) 가운데 91%인 1만1천141명이 '합의해야 한다'고 응답했다.

또 노사합의를 촉구하는 성명서에 총 292개 소속 가운데 200여개 소속 직원 및조합원 1만5천명이 서명과 함께 소규모 결의대회를 하는 등 입장 표명이 있었다고코레일은 설명했다.

한문희 코레일 경영지원본부장은 "현재 부채감축 중점관리 대상기관으로 지정된18개 공공기관 중 코레일을 제외한 모든 기관이 노사 합의를 통해 제도 개선을 끝냈다"며 "기한 내에 정상화대책이 이행되지 않으면 정부 지침에 따라 직·간접적인 불이익을 받게 되는 만큼 상황이 매우 절박하다"고 밝혔다.

jchu2000@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포 금 지.>