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회계투명성 7점 만점에 4.22점…기업-회계사간 인식차(종합)

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2024-10-25 18:22
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    <<제목 수정하고 회계투명성 그래프 그림 추가해 종합.>>기업인은 높게 회계사는 낮게 평가<금감원 설문조사>

    금융감독당국의 회계감독 분야 설문조사 결과회계투명성 수준이 작년보다는 개선된 것으로 나타났다.

    다만 세부 항목에서 평가를 받는 기업과 외부감사를 수행하는 회계사 간에 뚜렷한 입장차를 보였다.

    금융감독원은 지난 10월 중순부터 3주간 상장사의 회계업무 담당 임원과 공인회계사, 회계학 교수 등 932명을 상대로 한 설문에서 응답자들이 국내 기업의 회계투명성 수준에 대해 7점 만점에 평균 4.22점을 줬다고 24일 밝혔다.

    회계투명성 점수는 지난해 조사에서는 3.91점이었다.

    올해 설문조사에서는 최고경영자(CEO)와 최고재무책임자(CFO) 등 기업 경영진 658명이 4.93점으로 '약간 높다(5점)'고 평가했으나, 회계사 212명은 3.43점으로 '약간 낮음(3점)'에 가까운 점수를 줬다. 교수 62명은 4.29점으로 '보통(4점)'에 가까웠다.

    외부감사인의 감사시간과 감사보수에 대해서도 의견이 엇갈렸다.

    회계사는 각각 약간 낮음(3.12점)과 매우낮음(1.76점)으로 작년보다는 개선된의견을 보였지만 여전히 부정적인 평가를 내렸다. 학계는 약간 낮음(2.71점), 부적정(2.31점)으로 더 악화된 의견을 나타냈다.

    기업은 각각 4.61점과 4.69점을 매겨 상대적으로 높이 평가했다.

    기업의 재무제표 작성 수준에 대해서도 입장이 나뉘었다. 기업들은 약간높음(5.

    02점)으로 평가했으나 회계사는 보통(3.88점)으로 낮은 점수를 줬다.

    재무제표 작성책임 강화 제도에 대해서는 기업과 회계사, 학계 모두 시행 효과가 있는 것으로 판단했다.

    회계감독 및 제재 실효성에 대해서는 약간높음(4.60점)이 나와 작년(4.25점)보다 개선된 것으로 나타났다.

    동양그룹과 대우건설[047040] 등 대기업 회계분식에 대한 제재 등으로 분식회계와 부실감사를 엄단하겠다는 감독당국의 의지가 반영된 것으로 보인다는 게 금감원의 설명이다.

    감사인 지정대상 확대 제도에 대해서도 약간 높음(5.36점)으로 답변이 모아져대체로 효과가 있는 것으로 집계됐다.

    2014년부터 시행하고 있는 테마감리 제도에 대해서도 긍정적인 평가가 많았다.

    테마감리는 시의성이 있는 회계 이슈를 사전에 중점감리 대상으로 예고하고 기업들이 이를 고려해 재무제표를 신중히 작성하도록 유도하는 제도다.

    이에 대해 회계사(5.18점)와 학계(5.34점)의 기대수준이 기업(4.78점)보다 높은편이었다.

    박희춘 금감원 회계전문심의위원은 "내년에는 수주산업이나 '회계절벽'이 나타나는 다른 사업들을 살펴보려고 생각하고 있으며, 유럽에서 주로 테마감리 대상으로삼는 연결재무제표 관련 자산평가 분야도 고려하고 있다"고 말했다.

    감사투입 시간 등 구체적인 감사수행 내용 기재를 의무화한 데 대해서는 기업과학계가 긍정적으로 평가했으나 회계사는 약간 동의안함(3.44점)으로 낮은 점수를 줬다.

    한편, 분식회계·부실감사 과징금 한도 20억원을 상향 조정해야 한다는 항목에대해서는 대체로 동의하는 편이었다.

    학계가 약간 동의(5.39점)로 가장 높은 점수를 줬고, 실제 제재를 받는 기업과회계사는 각각 4.05점과 4.0점으로 모두 '보통' 이상의 의견을 제시했다.

    아울러 금감원이 지난 5월 발표한 '경미한 사항 문답절차 폐지' '심사감리 목표처리기간단축(100일→80일)' 등 회계감리 업무 쇄신방안과 관련해서는 신뢰성 제고효과 측면에서 후한 점수(4.99점)를 줬으나, 기업부담 완화 효과에 대해서는 보통(3.67점)으로 평가했다.

    기타 건의사항으로는 ▲감사보수 현실화 ▲소규모 기업 공시시한 연장 추진 ▲내부고발제도 활성화 및 내부감사 기능 강화 등이 접수됐다.

    박희춘 심의위원은 "평가가 좋지 않은 항목을 심층 분석해 개선사항을 검토하고내부고발 포상금 상향 등 건의사항도 업무에 참고하겠다"고 말했다.

    gogogo@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포 금 지.>
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