국가적 지원을 받았으니 이익을 사회와 나눠야 한다는 논리부터 따져보자. 반도체특별법, 세액공제, 도로와 전력, 용수 등 공공 인프라와 세제 혜택을 바탕으로 삼성이 성장했으니 과실을 나눠야 한다는 게 핵심 논거다. 하지만 이 주장과 기업이익을 사회 몫으로 환원해야 한다는 것은 완전히 다른 얘기다. 2023년 삼성전자는 반도체 부문에서만 15조원의 적자를 냈다. 당시 정부나 협력업체가 손실을 분담했는가. 기업이 낸 초과 이익은 공유하고, 손실 분담은 기업에만 지우는 구조는 형평성에도, 경제원리에도 맞지 않다.
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기업은 세금과 일자리 창출로 사회적 책무를 다하고 있다. 삼성전자가 올해 300조원의 영업이익을 낸다면 법인세로 내는 돈만 75조원(법인세율 25% 기준)에 달한다. 이 중 10%는 지방법인세로 평택 화성 용인 사업장이 있는 지방자치단체에 뿌려진다. 협력업체 역시 삼성과의 거래 및 계약에 따른 성과를 받는다. 삼성의 호황이 이들이 일방적으로 희생한 결과라면 납품단가 조정과 장기계약 보장 등을 통해 보완하면 된다.
기업이 낸 이익 처분권은 주주에게 있다. 세금과 대출금, 협력업체 거래대금, 인건비 등을 모두 지급하고 남는 이익은 주주의 몫이다. ‘사회적 공유’를 해야 한다면 그 역시 주주가 결정할 일이다.
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삼성 노조도 자신들의 요구가 얼마나 터무니없는지 자성해야 한다. 삼성 이익을 공유해야 한다는 주장은 노조의 무리한 요구에서 비롯됐다. 우리 사회에서 삼성의 이익을 나누자는 목소리만 분출할 뿐 정작 ‘제2의 삼성’을 어떻게 만들어 경제의 파이를 키울 것인지에 대한 질문은 뒷전으로 밀려나 있다. 이것이 삼성 이익의 사회적 공유 주장에 가려진 불편한 진실이다.
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