◇미래성장동력 찾는 여성 CEO
5일 업계에 따르면 오너가 3세인 김현정 SP삼화(옛 삼화페인트) 부사장은 올해 1월 대표이사 사장으로 선임됐다. 지난해 12월 부친인 김장연 전 회장이 갑자기 별세한 데 따른 인사다. 김 대표는 회사 공동창업자인 고(故) 김복규 회장의 손녀로, 김 회장 별세 후 지분을 물려받아 최대주주(25.8%)가 됐다. 남동생인 김정식 씨는 회사 지분이 없고 경영에도 참여하지 않는다.김 대표는 회계사와 변호사 자격증을 함께 보유한 경영인으로, 2019년 SP삼화에 합류했다. 글로벌전략지원실장, 경영지원부문장 등을 지내며 해외 사업과 구매, 재경 부문 등의 경험을 두루 쌓았다. 올 1월 대표 취임 직후 사명을 SP삼화로 바꿨다. 회사 관계자는 “기존 사업의 경쟁력은 유지하되 주력 사업이 아니었던 반도체 소재, 태양광 에너지 소재 등 신사업을 강화할 계획”이라고 말했다.
농기계 업체 TYM도 이달 초 김희용 회장의 외동딸인 김소원 최고전략책임자(CSO)를 CEO로 선임했다. 김 대표는 회사 내에서 홍보, 경영지원, 디지털 전환(DX) 등 주요 보직을 두루 맡았다. 김 대표의 지분율은 4.46%로, 남동생인 김식 부사장(21.99%)과 오빠 김태식 전 부사장(5.81%)에 비해 낮은 수준. 하지만 회사 안팎에선 김 회장이 아들들보다 김 대표의 경영 능력을 더 주목한다는 얘기가 나온다. 업계 관계자는 “딸에게도 회사를 키울 기회를 주겠다는 인사로 해석된다”고 말했다.
◇아들 있는데도 딸이 기업 경영
업력이 오래된 전통 제조업에서 딸이 가업을 물려받은 사례는 과거에도 종종 볼 수 있었다. 하지만 오빠, 남동생이 경영에 참여하고 있는 가운데 CEO를 맡는 것은 최근 들어 나타나는 움직임이라는 분석. 오너 3세인 최현수 깨끗한 나라 회장은 2019년 대표를 맡은 후 지난해 12월 회장직에 올랐다. 회사 지분은 7.7%로, 남동생인 최정규 최고운영책임자(COO) 지분(16.12%)에 못 미친다. 업계 관계자는 “누나와 남동생의 나이 차이가 있어 향후 회사 실적을 따져봐야 앞으로 회사 지배구조를 가늠할 수 있을 것”이라고 말했다. 최 회장(1979년생)은 최 COO(1991년생)보다 12세 많다.부친의 뒤를 잇는 여성 기업인은 2010년을 기점으로 눈에 띄게 늘어나는 추세다. 1975년 설립된 다이아몬드공구 전문업체 이화다이아몬드공업은 2010년 창업자 김수광 회장의 딸 김재희 대표를 CEO에 앉혔다. 자동차, 건설 분야용 공구 사업을 반도체, 디스플레이, 태양광 등으로 확장했다는 평가를 받는다. 2016년 고(故) 양성민 회장의 별세로 조광페인트 최대주주가 된 양성아 대표도 일찌감치 경영에 참여했다. 세 자매 중 막내딸로, 유일하게 회사 경영에 참여하고 있다.
창업주 이완근 신성이엔지 회장의 뒤를 이어 2024년부터 단독 대표이사가 된 이지선 대표는 홍보, 재무, 전략기획 등을 두루 거쳤다. 최근 사업영역을 클린룸에서 태양광으로 확장했다. 지난달엔 인공지능(AI) 기반의 제습기 운전제어방법 및 시스템 특허를 취득, 향후 2차전지와 반도체 사업을 확장키로 했다.
민지혜 기자