신한은행이 380명 규모의 하반기 신입행원 채용을 시작한다.
신한은행은 상반기 630명을 선발했으며 하반기까지 더하면 올해 1,010명을 채용하게 된다.
900명을 뽑았던 지난해보다 채용 규모를 늘렸다.
이번 하반기 채용은 직군별 구분해 진행되며 개인금융과 기업금융·WM은 오늘(18일)부터 채용 절차가 시작된다.
개인금융 부문 신입행원은 전국 영업점에 배치할 직원을 채용하는 '일반부문'과 충청북도·강원도 영동 지역의 인재를 채용하는 '지역부문'으로 나누어 진행된다.
기업금융·WM 부문 신입행원 채용 절차에는 상반기와 마찬가지로 디지털 역량평가가 포함돼 진행된다.
디지털·ICT 부문은 수시채용을 지속 시행하고 있으며 이번 개인금융, 기업금융·WM 부문 채용과 함께 수시채용도 동시에 진행한다.
10월에는 ICT 특성화고 졸업생을 대상으로 수시채용을 진행해 ICT 역량을 갖춘 특성화고 인재도 선발할 예정이다.
IB와 자금운용, 리스크, 금융공학 등 전문분야 인재 선발을 위한 'Bespoke(전문분야 맞춤형) 수시채용'은 10월 중 시행한다.