LG디스플레이 한상범 사장이 스킨십 경영으로 YG(Young Generation) 직원들과의 소통에 적극 나서고 있습니다.
한상범 사장은 8일, LG트윈타워에서 사원과 대리들의 대표 기구인 'FB(Fresh Board)' 멤버 100여명과 소통 행사를 가졌습니다.
LG디스플레이의 FB는 각 지역별·조직별로 구성돼 있으며, 게시판 운영, 경영진과의 협의회 등을 통해 신나는 일터를 조성하기 위한 직원들의 다양한 목소리를 대변하고 있습니다.
한상범 사장은 '일등 LGD! 나로부터 시작된다'라는 주제의 특강을 통해 사회생활 초반에 갖추어야 할 기본에 대해 강조했습니다.
특히 한상범 사장은 "성과는 능력과 열정 그리고 그 사람의 사고방식을 곱한 것"이라고 전제한 뒤, "열정과 능력도 중요하지만 긍정적 또는 부정적 사고방식을 갖고 있느냐에 따라 플러스 무한대 또는 마이너스 무한대의 성과가 나온다"며 긍정적인 사고방식의 중요성을 역설했습니다.
특강 후 한상범 사장은 FB멤버들의 제안과 건의사항, 회사의 경영현황에 대해 허심탄회하게 이야기를 나누는 시간을 가졌습니다.
한상범 사장은 작년에도 FB멤버들의 즉흥적인 야구관람 제안에 따라 LG트윈스 경기 응원을 함께 하는 등 YG 직원들의 눈높이에 맞는 스킨십 활동을 펼치고 있습니다.
취임 3년째인 올해에는 이러한 현장경영과 더불어 임직원, 주주, 협력사 등 이해관계자와의 소통을 더욱 강화해 LG디스플레이를 확실한 시장 선도기업으로 만들어 나간다는 방침입니다.