경기도교육청은 신규 지방공무원의 안정적인 업무 적응과 성장을 돕기 위해 '신규공무원을 위한 성장입문서' 5종을 제작·배포했다고 14일 밝혔다.
이번 입문서는 전국 시도교육청 가운데 처음으로 신규공무원의 공직 적응과 실무 역량 강화를 체계화한 교육자료다. 1월부터 도내 25개 지역으로 확대된 온보딩·멘토링 프로그램의 후속 조치로 마련됐다.
입문서는 행정공통·급여·지출계약·물품·기술직 등 5종으로 구성됐다. 질문과 답변 형식으로 법령과 행정 절차를 쉽게 설명해 초임 공무원의 실무 이해를 돕는다. 기술직 분야는 건축·토목·기계·전기 등 전문 영역별 주요 공정 중심으로 구성됐다.
도교육청은 10월부터 교육행정 분야 입문서를 누리집에 게시했으며, 기술직 분야는 11월 1일부터 순차 배포한다. 12월 신규 임용예정자 연수에서는 실물 책자로 제공할 예정이다.
도교육청 관계자는 "온보딩과 멘토링, 성장입문서 등 다양한 지원으로 신규공무원이 빠르게 조직에 적응하고 실무 역량을 키울 수 있도록 돕겠다"고 말했다.
경기=정진욱 기자