외국인들이 국내 채용 플랫폼을 통해 가장 많이 찾는 직무는 '영업·판매'로 나타났다. 해외 고객을 담당할 영업·판매 인재를 찾는 수요가 높기 때문으로 풀이된다. 반대로 외국인들이 가장 많이 지원한 직무는 '교육·외국어·연구'와 '마케팅·홍보' 분야로 조사됐다.
잡코리아는 21일 국내 최대 외국인 인재 채용 서비스 '클릭' 채용공고와 입사지원 데이터를 분석한 결과를 공개했다. 잡코리아에 따르면 채용공고가 가장 많이 올라온 직무는 영업·판매로 16%를 차지했다. 이어 △식음료 12.8% △마케팅·홍보 12.7% △물류·운송 11.8% △제조·생산 9% △경영관리 8.2% 순이었다.
외국인들이 가장 많이 지원한 직무는 교육·외국어·연구 분야로 15.4%를 기록했다. 마케팅·홍보 직무도 같은 비중을 나타냈다.
11.7%는 영업·판매 직무에 지원했고 고객·서비스·상담과 식음료 직무엔 각각 11.5%, 10.4%가 지원서를 냈다.
클릭은 지난 7월 출시 이후 가파른 성장세를 나타내고 있다. 국내 취업을 희망하는 외국인 유학생이 증가하는 등 시장 상황도 긍정적이다.
한국무역협회가 진행한 '외국인 유학생 국내기업 취업 의사 실태조사'를 보면 유학생 응답자 중 77.9%는 국내 취업을 희망한다고 답했다.
클릭 관계자는 "국내 취업을 희망하는 외국인 구직자들이 늘어나면서 다양한 직무에서 국내 기업에 채용되는 사례가 늘어나고 있다"며 "앞으로도 외국인 인재들이 클릭을 통해 적합한 일자리를 찾고 정착할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.
김대영 한경닷컴 기자 kdy@hankyung.com