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마이아이비, ‘대한민국 사회적 가치 페스타’ 참가…임직원 참여형 기부 플랫폼 '기브앤매치' 소개

임직원 매칭기프트 통한 사회적 가치 실현 ‘기브앤매치’ 플랫폼, AI 기반 기부 추천 도입 기업 사회공헌, 임직원 직접 참여 문화 확산
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마이아이비, ‘대한민국 사회적 가치 페스타’ 참가…임직원 참여형 기부 플랫폼 '기브앤매치' 소개

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    기업과 임직원이 함께하는 매칭기프트 플랫폼 운영사 마이아이비(MyIB)가 오는 9월 21일(월)부터 22일(화)까지 서울 코엑스(COEX) A홀에서 열리는 ‘제3회 대한민국 사회적 가치 페스타’에 참가한다고 14일 밝혔다.
    마이아이비가 9월 21일부터 22일까지 서울 코엑스에서 열리는 ‘제3회 대한민국 사회적 가치 페스타’에 참가한다고 밝혔다. 사진=마이아이비 제공
    대한상공회의소 등이 주최하는 ‘대한민국 사회적 가치 페스타’는 환경, 지역균형, 저출생, 고령화 등 다양한 사회문제의 해결 방안을 모색하고 사회적 가치 창출 사례를 공유하는 행사다.

    올해는 정부와 기업, 학계, 시민 등 약 1만5000명이 참여해 협력, 혁신·환경, 지역, 사회 등 4개 전시 구역에서 다양한 사회적 가치 실현 방안을 논의할 예정이다.

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    마이아이비는 이번 행사에서 ‘사회(Society)’ 전시 구역 내 B-15 부스를 운영하며 자사의 매칭기프트 플랫폼 ‘기브앤매치’를 소개한다.

    부스 방문객을 대상으로 ‘기브앤매치’의 임팩트 성향 테스트도 진행한다.

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    참여자의 성향을 바탕으로 적합한 기부단체를 AI(인공지능)가 추천하는 방식이다.

    ‘기브앤매치’는 임직원이 기부한 금액만큼 기업이 동일한 금액을 추가로 지원하는 방식의 기부 플랫폼이다.


    임직원이 1만원을 기부하면 기업이 1만원을 더해 총 2만원을 기부하는 구조로, 임직원의 기부 참여를 통해 기부 효과를 확대할 수 있는 것이 특징이다.

    최근 ESG 경영이 기업의 주요 경영 과제로 떠오르면서 임직원 참여형 사회공헌 활동에 대한 관심도 높아지고 있다.

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    마이아이비는 ‘기브앤매치’를 통해 기업 차원의 기부를 넘어 임직원이 직접 참여하는 사회공헌 문화를 조성할 수 있다고 설명했다.

    기업은 이를 통해 사회공헌 활동의 참여도를 높이고, 임직원은 직접 나눔에 참여할 수 있다는 취지다.

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    박영희 마이아이비 대표는 “사회적 가치를 만들어가는 다양한 주체들이 한자리에 모이는 대한민국 사회적 가치 페스타를 통해 마이아이비의 활동을 소개할 수 있어 기쁘다”며 “이번 행사를 통해 더 많은 기업들이 매칭기프트 프로그램을 이해하고, 기업 사회공헌이 임직원 참여형으로 전환되는 계기가 되기를 희망한다”고 말했다.



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    한국경제TV    김종규  기자
     jkkim@hankyungtv.com

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