이노비즈협회는 이노비즈 20년, 새로운 20년 도약을 위한 사무국 조직개편을 실시한다고 13일 밝혔다.
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이번 조직개편은 협회 창립 20주년을 맞아 수요자 중심의 이노비즈 가치사슬 클러스터 구축과 스마트 제조중심의 디지털 플랫폼 도입 등 신규사업 추진을 위한 `부문` 신설, 이노비즈 연장평가를 위한 `기술/인증평가단` 신설 등 제조강국 대한민국, 제조혁신 이노비즈라는 공통의 목적을 달성하기 위해 추진됐다.
◇ 조직개편
▲5본부, 1연구원, 1파트 → ▲4부문, 5본부, 1연구원, 1단, 2팀, 1센터
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◇ 부문 신설
▲전략기획부문(경영전략본부) ▲정책실행부문(일자리창출본부,디지털추진본부) ▲가치사슬지원부문(회원협력본부, 기술/인증평가단) ▲대외협력부문(정책연구원, 글로벌확산본부)
◇ 단/팀 신설
▲기술/인증평가단(대외협력부문 산하) ▲고용지원팀(일자리창출본부 산하)
◇ 명칭 변경
▲일자리지원본부 → 일자리창출본부 ▲디지털혁신본부 → 디지털추진본부
▲회원지원본부 → 회원협력본부 ▲글로벌혁신본부 → 글로벌확산본부
▲제도운영파트 → 회원지원센터
◇ 인사발령(부문장)
▲대외협력부문장 김세종 상근부회장 대행 ▲정책실행부문장 홍창우 전무
▲전략기획부문장 김홍석 상무 ▲가치사슬지원부문장 이원호 상무
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◇ 인사발령(임원승진)
▲전략기획부문장 겸 경영전략본부장 김홍석 상무(담당:1급A → 상무)
◇ 인사발령(부서장)
▲일자리창출본부 이헌준 본부장 → 글로벌확산본부 본부장 겸 정책연구원 부원장
▲회원협력본부 강장형 본부장 → 일자리창출본부 본부장
▲회원지원단 이원호 상무 → 기술/인증평가단 단장
▲글로벌확산본부 백규민 본부장 → 회원협력본부 본부장
▲일자리창출본부 임현 차장 → 정책연구원 팀장
▲경영전략본부 김병재 차장 → 고용지원팀 팀장
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