코로나19 여파에 따른 경영 어려움에 중소기업 최고경영자(CEO) 절반이 여름 휴가를 반납할 계획인 것으로 조사됐다.
중소기업중앙회가 최근 중소기업 CEO 300명을 대상으로 `중소기업 CEO 여름휴가 계획`에 대해 조사한 결과, 중소기업 CEO의 51.3%가 "여름휴가 계획이 없다"고 답했다고 15일 밝혔다.
2018년에 같은 내용의 조사에선 "휴가계획이 없다"는 응답이 26.7에 불과했던 것과 비해 두 배에 가까운 CEO들이 휴가포기 의사를 밝힌 것이다.
휴가계획이 없는 이유(복수응답)로는 `코로나19로 인한 경영상황 악화로 여력이 없다`는 의견이 59.7%로 압도적으로 높게 나타났다.
그 다음으로는 `연중 수시 휴가사용으로 별도 계획 없음(29.2%)`, `출장, 단체행사 등의 일정상 불가능(11.0%)`, `여행비 등 경제적 부담(11.0%)` 등의 순이었다.
CEO들은 특별 여행주간 확대, 숙박비 소득공제확대 검토 등 최근 정부에서 추진하는 여가소비활성화 정책에 대해서도 부정적인 의견을 나타냈다.
응답 CEO의 절반 이상(55.3%)이 "코로나19에 대한 불안감이 종식되지 않는 한 이러한 정책이 효과를 보기 어렵다"고 했고, 정부정책에 동참할 의향이 있는 CEO도 10명 중 4명(43.3%)에 불과했다.
중소기업 CEO들이 생각하는 가장 효과적인 내수활성화 정책(복수응답)으로는 `고용일자리 창출 등을 통한 가계소득 보장`(68.7%)을 가장 많이 꼽았고, `개별소비세 인하, 소득공제한도 상향 등 직접적인 소비지원`(49.0%)이 뒤를 이었다.
추문갑 중기중앙회 경제정책본부장은 "단기적인 소비활성화 정책도 중요하지만, 중기CEO들은 장기적인 경기위축에 대응하는 근본적인 해결책도 강력히 바라고 있다"며 "정부의 실효성있고 세심한 정책지원 마련이 필요하다"고 말했다.
