KB국민은행이 부점장급 이상 여성리더의 비중을 확대합니다.
KB국민은행(은행장 허인)은 오늘 여의도본점에서 여성가족부와 `성별균형 포용성장 파트너십` 자율협약을 체결했다고 밝혔습니다.
협약을 통해 KB국민은행은 현재 10% 수준인 부점장급 이상 여성리더 비중을 2022년 20%까지 확대하기로 했습니다.
또한 여성직원 직무 다양화, 우수 여성인재 육성 등 관련 제도를 확대하고 강화할 예정입니다.
이번 업무협약은 지난 3월 여성가족부와 10개 경제단체가 체결한 `성별균형 포용성장 파트너십`의 후속과제로 추진됐습니다.
KB국민은행은 일과 가정의 양립을 지원하는 다양한 프로그램 운영 등이 반영돼 은행권 최초 자율협약 기업으로 선정됐습니다.