<앵커>
시청자 여러분 안녕하십니까.
‘김희정 여성가족부 장관에게 듣는다’,
특별대담 진행을 맡은 유은길입니다.
여성가족부는 말그대로 우리 사회에서 상대적 약자라고 할 수 있는 여성. 그리고 사회의 근간이 되는 가족과 관련된 여러 가지 정책들을 담당하고 있는데요,
최근에는 우리사회를 선진화시키고 경제에 보다 활력을 주기 위해서는 여성의 경제활동과 가족의 행복이 중요하다는 관점으로 많은 일들을 역동적으로 추진하면서 여성부가 새롭게 주목받고 있습니다.
오늘은 우리 경제와 기업문화 선진화 그리고 경제활력을 위한 방안에는 어떤 게 있는지, 다양한 각도로 살펴보는 시간 마련했습니다.
이 자리에 김희정 여성가족부 장관 나와 계십니다. 안녕하세요?
1. 여성가족부 장관 취임 이후 1년이 지났습니다. 지난 1년간의 활동을 평가해주신다면?
2. 가장 기억에 남는 보람된 일, 가장 힘들었던 일은 어떤 게 있었나요?
3. 20년만에 ‘여성발전기본법’이 ‘양성평등기본법’으로 개정되어 지난 7월1일부터 시행에 들어갔습니다. 두 법의 차이점은 무엇이고, 이 법 개정의 취지를 설명해 주신다면...
4. 얼마 전 ‘양성평등주간’ 기념식이라는 행사가 진행됐습니다. 하지만 ‘양성평등주간’이라는 것 자체를 모르는 분들이 많은데.. 어떤 내용인지 소개 부탁드립니다.
5. 일·가정양립이라는 문제는 여성만의 문제가 아니라 우리 기업과 경제사회 선진화와 밀접한 관련이 있다고 생각합니다. 제도적으로 또 기업문화에서 많은 변화가 필요할 것 같은데... 정부 차원에서는 어떤 것들을 준비하고 계신가요?
6. 가족친화기업 인증제도가 실질적으로 기업 내 일·가정양립문화 정착에 도움이 될 것 같은데... 실제 알고 계신 좋은 기업 사례들을 소개해주신다면...
7. 장관께서 일가정양립과 관련해 특히 ‘양성 모두의 일가정양립’을 강조하고 계신 걸로 알고 있습니다. 기업도 기업이지만, 남성도 변해야 할 것 같은데요, 남성들의 일·가정양립은 어떻게 유도할 수 있을까요?
8. 지금 일하고 계신 여성분들은 이렇게 가족친화기업 인증제도라든가, 기업과 사회 인식변화 등을 통해 도움을 받는다 하더라도 과거 가정과 육아문제로 일을 그만두신 분들은 다시 일하고 싶어도 재진출이 쉽지 않은 게 현실입니다. 여성 경력단절과 재취업에 관련한 문제해결책은 뭐 없을까요?
9. 청소년은 우리나라와 경제의 미래라는 점에서 잘 교육하고 이끌어야 할텐데요... 그런데 학교교육을 받지 않고 학교 밖에 있는 청소년들이 꽤 많은 것으로 알고 있습니다. 문제가 심각한데 어떤 해결책이 있을까요?
10. 이제 곧 청소년들 여름방학시즌입니다. 청소년들의 학교 밖 체험활동을 담당하는 여성가족부는 한층 더 긴장하게 되고 할 일이 많을 것 같습니다. 청소년 캠프와 체험활동의 안전, 어떻게 챙기고 계십니까.
11. 대통령이 여성이신 가운데 현 정부 내 유일한 여성장관이십니다. 여러 가지 해야 할 일이 많으신데, 재임 중 꼭 이루고 싶은 일이 있으시다면...
<앵커>
네, 말씀 감사합니다.
우리가 생존 자체를 걱정할 때는 생각하지 못했던 일들이 생존을 넘어 삶의 질로 넘어가는 시기에는 많이들 불거지곤 하는데요,
그 중 대표적인 게 아마도 여성과 가족의 문제가 아닐까 싶습니다.
이제는 여성과 가족의 문제를 해당 개인의 문제로만 볼 것이 아니라 우리사회가 선진화되기 위한 그리고 경제에 활력을 주기 위한, 더 나아가서는 우리 대한민국이 지속가능한 나라와 민족이 되기 위한 필수 불가결한 해결과제라는 생각을 하게 됩니다.
오늘 김희정 장관과 희망이 있는 여러 정부정책들에 대해 얘기를 나눴는데요,
꼭 실현이 돼서 우리나라 모든 가정과 기업이 더 행복해질 수 있기를 기대해봅니다.
특별대담으로 준비한 ‘김희정 여성가족부 장관에게 듣는다’ 여기서 마치겠습니다.
시청해주신 여러분 고맙습니다.