현대해상은 창립 60주년을 맞아 재정립한 기업문화 핵심가치, `HEART`의 내용을 담은 기업문화 핸드북을 발간했다고 오늘(23일) 밝혔습니다.
`HEART`란 존중(Honor), 효율(Efficiency), 실행(Action), 정도(Right), 협력(Together)를 의미하는 것으로 전직원 대상 설문 및 간담회 등 내부 의견을 기초로 정리한 `현대해상의 새로운 100년을 위한 기업문화 핵심가치` 입니다.
핸드북은 5가지 핵심가치의 의미와 중요성, 행동지침을 사례와 일러스트 등을 활용해 이해하기 쉽게 정리했으며, 현대해상 전 임직원들이 `HEART`를 공유하고 내재화하기 위해 발간됐습니다.
현대해상은 기업문화 재정립을 위해 새로운 기업문화 가치를 주도적으로 공유·전파하는 `HEART 리더`, 젊은 직원들의 혁신적이고 창의적인 의견 수렴을 위한 `HEART 주니어보드` 제도 등 다양한 활동을 시행하고 있습니다.
현대해상 관계자는 "이 뿐만 아니라 연말에는 기업문화 우수 사례를 공모하여 시상하는 Hi-Award도 진행할 계획"이라고 말했습니다.
