CJ그룹은 신입사원 인문 교육은 물론, 승급자와 임원 등 각 직급별 특성에 맞춘 교육 과정을 준비했다고 설명했습니다.
우선 지난해 하반기에 선발한 그룹 공채 신입사원들을 대상으로 `일과 신념`, 대인관계 등을 주제로 미생 토론회를 진행합니다.
또 미생의 김원석 PD가 신입사원 교육에 참석해 도전정신과 신입사원의 자세에 대한 특별 강연을 펼칠 계획입니다.
CJ인재원 관계자는 "참여자들의 공감과 이해를 통해 교육 효과를 높일 수 있도록 다양한 문화콘텐츠를 활용한 교육 과정을 개발할 계획"이라고 말했습니다.