서진원 신한은행장은 경기도 소재 기흥연수원에서 연수중인 신입직원 200명을 방문해 격려하고 소통의 시간을 가졌습니다.
서진원 행장은 `네 가지`라는 개그 프로그램을 응용해 신입직원들이 갖춰야 할 마음가짐을 `긍정`, `열정`, `냉정`, `온정`의 네 가지로 소개하며, 그 중 사회적 약자를 배려하고 사회적 책임을 다해 고객과 상생, 동반해야 한다는 `온정`을 특히 강조했습니다.
서 행장은 신입직원들에게 "긍정, 열정, 냉정, 온정이라는 네 가지를 바탕으로 꾸준히 전진해 신한의 차세대 주역으로 성장해 달라"고 당부했습니다.
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