취업포털 잡코리아는 5일 국내 중소업체 인사담당자 310명중 70.0%가 `지난해 채용한 신입사원 중 입사 후 1년 안에 퇴사한 직원이 있다`는 답변을 했다고 밝혔습니다.
퇴사 시기는 `3개월 안에`가 45.2%로 가장 많았습니다. 이어 `6개월`(24.9%), `1개월`(16.1%), `9개월 안에`(7.8%) 등이 뒤를 이었습니다.
인사담당자들은 신입사원의 조기퇴사 원인으로 `인내심 부족`(52.3%), `직장생활 이상과 현실의 큰 차이`(43.2%), `조직 적응력 부족`(32.3%), `낮은 연봉 등 좋지못한 처우`(13.9%)를 꼽았습니다.