''Pass Report 제도’란 팀점장을 제외한 전직원이 연 1회 자율적으로 다양한 아이디어를 기안해 팀점장을 거치지 않고, 해당 주제를 담당하는 임원에게 직접 보고할 수 있도록 기회를 제공하는 프로그램입니다.
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대상 주제는 경영과 영업전략, 업무?제도 개선, 신상품 아이디어, 고객 관리 및 서비스, 마케팅?제휴, 비즈니스 모델, 기타 혁신 이슈 등 제한이 없습니다.
특히 ''Pass Report 제도’는 담당 임원을 직접 지정해 대면 보고하는 오프라인 방식으로, 아이디어 타당성을 더욱 신속하고 명확하게 검토할 수 있는 등 실무 반영을 위한 피드백이 보다 용이하다고 설명했습니다.
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우수 Pass Report 는 CEO 직속 의결기구인 기업문화혁신위원회에 상정되고, 심사를 통해 포상과 실무 반영 여부를 결정하게 됩니다.